真面目に、妥協せず、より確かなものを創る
昭和27年創立、福島県はもちろん南東北から首都圏エリアにおいて建築物の施工・設計・リフォーム・リノベーションを手がける建設会社です。
メインの工事部社員は３割が30歳以下。長期休暇前後には懇親会なども開きながら、同世代もみんなで切磋琢磨しながら仕事に取り組んでいます。
建築現場は労働環境が厳しいというイメージが強いと思いますが、今は働き方改革やIT化も進み、現場の環境も変わってきています。当社でも社員の健康を一番に、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
■ 従業員数
■ 勤務時間
■ 休日
土日祝日他（年間休日105日）
夏期休暇、年末年始休暇
その他有給・特別休暇（産休、育児休暇、介護休暇等）
■ 初任給
高卒 181,000～
大卒 211,000～
※時間外労働、資格手当、家族手当等は別途
賞 与：年2回
■ 福利厚生
年末年始・夏期休暇、社内旅行、レクリエーション、退職金制度
所在地
電話番号
代表者
事業内容
建築工事の設計・施工
ウェブサイト
人事担当者
募集職種
建築施工管理職
勤務時間
休日
土日祝日他（年間休日105日）
夏期休暇、年末年始休暇
その他有給・特別休暇（産休、育児休暇、介護休暇等）
初任給
高卒 181,000～
大卒 211,000～
※時間外労働、資格手当、家族手当等は別途
賞 与：年2回
福利厚生
年末年始・夏期休暇、社内旅行、レクリエーション、退職金制度
研修・資格取得制度
入社前後のマナー講座、CAD研修、現場でのOJT研修を行います。
建築士、施工管理技士など、難易度に応じて資格手当(最大月6万まで)が支給されまます。
Message
経営者・先輩からのメッセージ
私は「地図に残る建物を建てたい」という思いで光建工業に入社しました。
施工管理職（現場監督）という仕事は、人との関わり合いが大切な仕事だと思います。
一つの建物が完成するまでには、お客様・設計士・作業に従事する職人さんなど、たくさんの人が関わってきます。時にはぶつかり合う事もありますが、それを乗り越えて、みんなの力で建物の完成を迎えた時は達成感とやりがいを感じます。
現場が終わったタイミングでリフレッシュ休暇を取得するなど、自分なりにライフワークバランスの両立を目指しています。
Ideal Candidate Profile
こんな方を求めています
建築の魅力は、ゼロからのものづくりに携われることです。みなさんの生活に欠かせない建物づくりに直接関わることができる、とてもやりがいのある仕事です。
「建設業」「施工管理職」と聞くとキツそうなイメージがあるかもしれませんが、当社は若手社員も多く、助け合いながらものづくりを進めています。
施工管理職はAIには置き換えづらい職種のため、一生モノのスキルを身につけて頂きたいと思います。